現在のお知らせ・2026年11月8日(日)障害年金 無料相談会のお知らせ(2026年11月8日) →
03 HR CONSULTING LABOR CONSULTATION
労働時間や賃金制度、法改正、従業員対応など、日々の労務管理をご相談いただけます。
Web相談にも対応し、会社の状況に応じて必要な対応を一緒に整理します。
CONSULTATION LABOR MANAGEMENT CONCERNS
日々の労務管理で
こんなお悩みは
ありませんか?
問題が大きくなる前の小さな疑問からご相談いただけます。
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労働時間の管理や、残業削減の進め方が分からない
働き方を見直したいものの、労働時間をどのように把握し、何から改善すべきか迷っている。
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未払い残業代の請求や、是正勧告への対応に困っている
請求や労働基準監督署からの指摘を受け、どのように確認・対応すべきか相談したい。
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就業規則・賃金規程を、最新の法律や実際の運用に合わせて整えたい
法改正や現在の職場環境に対して、規程の内容が合っているか確認できていない。
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解雇・懲戒・ハラスメントなど、従業員とのトラブルを未然に防ぎたい
個別の判断に迷う場面があり、問題が大きくなる前に対応の考え方を整理したい。
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助成金の活用や、採用・定着に役立つ制度について相談したい
利用できる制度や申請方法が分からず、人材確保に向けて何ができるか確認したい。
FROM CONCERN TO SUPPORT 会社の状況といま困っていることを伺い、必要な対応を一緒に整理します。
TOKIGANE HR CONSULTING FEATURES
ときがねの労務相談、
3つの特徴
会社ごとの状況を伺い、相談から必要な対応の整理までを支援します。
EXPERIENCE 経験
幅広い業種への
対応経験
中小企業から医療法人まで、幅広い業種のご相談に対応してきた経験をもとに、会社の状況に応じて労務上の課題を整理します。オンライン相談にも対応しています。
ACTION 実行
助言で終わらない
実行支援
労務上の助言に加え、必要に応じて就業規則の改定や助成金申請など、課題を解決するための実務もご案内します。支援範囲と料金は個別にお見積りします。
LOCAL 地域
千葉県を中心とした
身近な関係
千葉県内の企業様を中心に、日々の小さな疑問も相談しやすい関係づくりを大切にしています。Web相談を活用しながら、必要な対応を一緒に整理します。
NEXT CHAPTER日々の相談から、必要な実務まで
SUPPORT GUIDE TWO SUPPORT AREAS
日々の相談から、
必要な実務まで
相談顧問では、日々の労務管理について継続的にご相談いただけます。ご相談内容に応じて、個別の実務支援や関連サービスもご案内します。
01CONTINUOUS SUPPORT
日々の労務管理を、継続して相談
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01 Chatworkによる労務相談
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02 Zoom・電話相談 月1時間程度・事前予約制
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03 助成金情報・法改正情報の提供
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04 助成金・労務賃金体系への助言
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05 各種書式ひな形の提供
02INDIVIDUAL SUPPORT
ご相談内容に合わせた実務支援
- 01 就業規則・賃金規程の作成や見直し 就業規則作成・見直しを見る
- 02 給与計算代行 給与計算代行を見る
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03 助成金申請支援 ご相談内容に応じてご案内します
NEXT CHAPTERご相談から、労務支援が始まるまで
CONSULTATION FLOW
ご相談から、
労務支援が始まるまで
ご相談からご契約・実施までの基本的な流れをご案内します。
3 STEPS TO STARTご契約までの三つの段階
ご相談から、順番に進みます-
STEP01
ご意向と状況を確認
面談(Web面談)
まず、ご依頼いただいた企業様のご意向と状況を確認します。必要に応じて、就業規則・雇用契約書・出勤簿・登記簿謄本などをご用意いただきます。
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STEP02
お役立ちできることを整理
見積書の提示
面談の内容をもとに、当事務所でお役に立てることと、ご契約のお見積りをご提示します。
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STEP03
ご契約内容に応じて実施
契約の締結・実施
お見積りの内容にご納得いただけましたら、契約書類を作成し、締結します。ご契約内容に応じて、業務や計画を進めていきます。
CUSTOMER VOICES
労務相談を任せた会社の声
労務管理について実際にご相談いただいた会社の声をご紹介します。
01COMPANIES相談の背景から、その後まで
法改正への対応も、すぐ相談できる安心感があります
支援労務相談・給与計算サポート
詳しい内容を読む
- 01相談前
法改正や給与計算の自社運用に不安があった
- 02支援内容
労務相談、社会保険手続き、給与計算の保守支援
- 03相談後の変化
必要な資料や相談対応を受けやすくなった
当社は主に千葉県内を中心とした、リフォーム主体の建設業務を行っています。
ときがね社会保険労務士事務所さんには、労務相談、社会保険の手続きをお願いしていますが、給料計算についても自社での運用に不安があるため、保守といったサポートをいただいてます。
最近は労務に関する法改正も多く、自社内で対応するにはとても大変ですが、何かあればすぐに連絡し対応してくれているので、とても助かっています。
社内規定のひな形や、求人面談の資料等、欲しい書類をタイムリーに提供いただけるのもうれしいです。
最近は私のすき間時間にリモートをつなげ、打合せをしてもらえるので時間を有効に活用できる点もメリットの一つです。
当社は業務拡大を進めているので、引き続き良きアドバイスをいただきたいと思います。
法改正への対応も、すぐ相談できる安心感があります
株式会社C様リフォーム業 / 従業員数16名
- 01相談前
法改正や給与計算の自社運用に不安があった
- 02支援内容
労務相談、社会保険手続き、給与計算の保守支援
- 03相談後の変化
必要な資料や相談対応を受けやすくなった
当社は主に千葉県内を中心とした、リフォーム主体の建設業務を行っています。
ときがね社会保険労務士事務所さんには、労務相談、社会保険の手続きをお願いしていますが、給料計算についても自社での運用に不安があるため、保守といったサポートをいただいてます。
最近は労務に関する法改正も多く、自社内で対応するにはとても大変ですが、何かあればすぐに連絡し対応してくれているので、とても助かっています。
社内規定のひな形や、求人面談の資料等、欲しい書類をタイムリーに提供いただけるのもうれしいです。
最近は私のすき間時間にリモートをつなげ、打合せをしてもらえるので時間を有効に活用できる点もメリットの一つです。
当社は業務拡大を進めているので、引き続き良きアドバイスをいただきたいと思います。
PRICING GUIDE
相談顧問の料金と支援
日々の労務相談をお受けする相談顧問の月額料金と、主な相談サポートをご案内します。
相談顧問
月額料金
-
月額料金 月額11,000円
訪問やシステムの使用方法説明など、別料金となる対応があります。実際の支援範囲を伺ったうえでお見積りします。
FAQ
労務相談のよくあるご質問
相談方法と、トラブル・法改正への対応についてご案内します。
Chatworkでの相談や連絡はできますか?
顧問契約のお客様については、Chatworkでのご相談にも対応しています。
Chatworkでいただいたご連絡・ご相談につきましては、原則2営業日以内にご回答いたします。
労務トラブルが起きる前の相談もできますか?
トラブルが起きる前のご相談にも対応しています。
労働時間の管理、賃金体系の見直し、就業規則の整備、ハラスメント対策、従業員とのトラブル予防など、日々の労務管理についてご相談いただけます。
法改正への対応について相談できますか?
法改正への対応についてもご相談いただけます。
社会保険料・雇用保険料の変更、就業規則の改訂、労務管理の見直しなど、必要な対応を確認しながら進めます。
顧問契約のお客様には、助成金情報や法改正情報のご提供も行っています。
CHIBA AREA 対応地域
東金・山武の労務相談を、
身近な距離から。
東金・山武とその周辺地域を中心に、会社の状況やご相談内容に合わせて対応します。距離がある場合も、オンラインや資料共有を含めて進め方をご案内します。
- 拠点周辺
- 東金・山武・大網白里など
- 相談方法
- 対面・オンラインなど、内容に合わせて
主な対応地域を見る 事業所の地域から確認できます
以下は主な対応地域の目安です。掲載のない地域についても、ご相談内容や距離に応じた進め方をご案内します。
東金・山武周辺
- 東金市
- 山武市
- 大網白里市
- 九十九里町
- 八街市
- 芝山町
- 横芝光町
千葉・葛南
- 千葉市
- 市川市
- 船橋市
- 習志野市
- 八千代市
- 鎌ケ谷市
- 浦安市
佐倉・成田・印西
- 佐倉市
- 成田市
- 印西市
- 四街道市
- 白井市
- 富里市
- 酒々井町
- 栄町
東葛
- 松戸市
- 柏市
- 流山市
- 我孫子市
市原・内房
- 市原市
- 木更津市
- 袖ケ浦市
EXTERNAL SUPPORT 外部サービスとの連携・支援
生産性の向上と 業務の効率化をサポート
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経営の悩みを解決します。
認定経営革新等
支援機関を
利用しませんか? 認定支援機関とは? 専門的知識と一定の実務経験を持つ支援機関等を、国が審査し、経営革新等支援機関として認定しています。 認定経営革新等支援機関の外部サイトを開く -
認証マーク取得はWEBから簡単申請
社労士による経営労務診断の認証制度
社労士診断
認証制度 安心企業を取引先・求職者にアピール。 社労士診断認証制度の外部サイトを開く -
最短
40
日
短期間、低コストで
オリジナル人事制度を。 人事制度づくりを、もっと身近に。 人事パック 導入・整備もお任せください! 人事パックの外部サイトを開く -
労務情報クラウドサービス
最新の労務情報を、
必要な対応へ。 会社に関係する制度改正や労務情報を確認し、必要に応じてときがねへ相談するきっかけに。 労務情報の活用 ヨクスルの外部サイトを開く
※ 各制度・サービスの詳細やご利用条件は、ご相談内容に応じて個別にご案内します。
HR CONSULTATION
労務の迷いを、 ご相談ください
日々の小さな疑問から、従業員対応や制度の見直しまで、会社の状況を伺うところから始めます。
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